หน้าที่และความรับผิดชอบ

• ปฏิบัติงานเกี่ยวกับการเจ้าหน้าที่และการจัดทำกรอบโครงสร้าง อัตรากำลัง และการพัฒนาบุคลากร
• ตรวจสอบ รายงานงบเวลาทำการของข้าราชการ ลูกจ้างประจำ และพนักงานราชการ
• พิจารณาจัดทำกรอบโครงสร้าง วิเคราะห์อัตรากำลังและการพัฒนาบุคลากร
• เก็บรักษาและจัดทำทะเบียนประวัติ การขอความดีความชอบเพื่อพิจารณาเลื่อนขั้น เงินเดือนค่าจ้างและค่าตอบแทน การขอรับบำเหน็จ บำนาญ เครื่องราชอิสริยาภรณ์
• สนับสนุน ช่วยเหลือความต้องการของผู้รับบริการและผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย ให้บริการผู้บริหารและหน่วยงานภายใน ภายนอกได้อย่างรวดเร็วถูกต้อง
• ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อบูรณาการความร่วมมือกับภาคส่วนต่าง ๆ
• ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย